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我校27位教師受聘文化育人研究中心兼職研究員

發布:2018-03-22

我校27位教師受聘文化育人研究中心兼職研究員

  兼職研究員與(yu)領導合影。

  為落實《文化育人實施綱要》,推進我校文化育人兼職研究員隊伍常態化發展,322日上午,學校在明德樓101會議室舉行第二屆文化育人研究與發展中心(xin)校內兼職研究員(yuan)聘任(ren)儀式。學校黨委副書記楊平出席儀式(shi)第(di)二屆文化(hua)育人兼(jian)職(zhi)研(yan)究(jiu)員(yuan)全(quan)體成員(yuan)參加儀式儀式由黨委宣傳部(文化育人辦公室)部長譚屬春主持。

  2013年(nian),學(xue)校(xiao)實施文(wen)化(hua)育(yu)(yu)人(ren)創新行動,頒布(bu)《文(wen)化(hua)育(yu)(yu)人(ren)實施綱要》,全面推動文(wen)化(hua)育(yu)(yu)人(ren)系統改革。為了營造濃郁的文(wen)化(hua)育(yu)(yu)人(ren)研(yan)究氛圍(wei),學(xue)校(xiao)專門建立了文化育(yu)人兼職研究員隊伍,首屆聘任文化育人校內兼職研究員25人。自建立以來,25位兼職研究員結合自身專業和崗位積極開展文化育人研究,取得顯著成績。去年12月,學校開展文化育人兼職研究員換屆工作,27位老師受聘新一屆兼職研究員。

  聘任(ren)儀式上,黨委宣(xuan)傳部(bu)(文(wen)化育人辦公室(shi))副部(bu)長王波宣(xuan)讀(du)了學校黨委有關聘任(ren)文(wen)件,楊平為兼職研(yan)究員(yuan)頒發聘書。與(yu)會兼職研(yan)究員(yuan)圍(wei)繞《兼職研究員管理辦法》進行了討論,并對兼職研究員隊伍建設提出了寶貴的意見和建議。

  楊(yang)平作了總結講話。他(ta)充分肯定了首屆兼職研究員隊伍對學校文(wen)化育人研究工作(zuo)做出的貢獻(xian),對第二(er)屆兼職研究員成功(gong)受聘表示(shi)祝賀。同時,他(ta)對(dui)兼職研(yan)究員隊(dui)伍提出了希望(wang)。一是提高研究的實(shi)效性(xing)。希望兼職研究員能夠結合崗(gang)位和個人研(yan)究方(fang)向(xiang),組建靈活的研(yan)究團隊(dui),共同推(tui)進學校文化(hua)育人研(yan)究工作(zuo)二是切實承擔應盡(jin)的職(zhi)責。希望兼職(zhi)研(yan)究(jiu)員能(neng)夠積極配合文化育人辦公(gong)室參與課(ke)題(ti)研究(jiu),參加講座沙(sha)龍(long)和提供(gong)評論(lun)稿件等。三是充分利用好所享有的權利。利用學(xue)校(xiao)在文化(hua)育(yu)人研(yan)究方面的經(jing)費(fei)支(zhi)持,把研(yan)究工作做好、做扎實(shi)。他也對黨委宣傳部(bu)(文(wen)化育人辦公(gong)室)提出了工作要求(qiu),要求(qiu)部(bu)門要通過學(xue)術沙龍、學(xue)術交流等靈活(huo)多(duo)樣的(de)形式搭(da)建交流平臺,活(huo)躍研究(jiu)氣氛,做好服務工作。

  受聘的兼職研究員紛紛表示,要結合自己的崗位(wei)和研究方向,努力加(jia)強文(wen)化育人研究,為推進學校(xiao)文(wen)化育人工作深入開展(zhan)做出(chu)新貢獻。

(黨委宣傳部 朱永坤/文 劉滿/圖

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